Zavřít    

    DEVELOR Czech s.r.o.
    Korunní 2569/108
    101 00 Praha

    Všechny kontakty
    Kontaktujte nás    
    • Leadership a manažment
    • Postoj a nastavení mysli
    • Prodej, péče o zákazníka a vyjednávání
    • Osobní produktivita a komunikace
    • Budování týmu a spolupráce
    • Diverzita, rovnost a inkluze
    • Hodnocení a diagnostika
    • HR konsultink a koučink
    • Všechny služby
    Individuální diagnostika

    360° Zpětná vazba

    Individuální diagnostika

    Development Centrum (DC)

    Individuální diagnostika

    Assessment Centrum (AC)

    Organizační diagnostika

    Happy At Work

    Organizační diagnostika

    Analýza firemní sítě (CX-Ray)

    Nalezeno v službách a řešení

    • Napište prosím alespoň 3 znaky do vyhledávání.
    Projít všechny služby

    Najít ve zdrojích

    • Napište prosím alespoň 3 znaky do vyhledávání.
    Prohlédnout všechny zdroje

    V pátek 19.2.  proběhla letos první Káva s DEVELORem na téma “Jak dosáhnout zásadních změn prostřednictvím promyšleného zapojení lidí”, které přilákalo více než 80 HR profesionálů.

    Partner DEVELORu Petr Moravec v rámci atraktivního formátu akce ala Hyde Park (podle pořadu ČT) moderoval diskuzi o přerodu splátkové společnosti Cetelem na moderní mobilní banku Hello bank! a DEVELOR podpoře tohoto komplexního změnového procesu. Hosty na pódiu byli Klára Escobar, HR Director a Tomáš Böhm, Head of Change Management & Organisation z Hello bank!

    Obsah a závěry diskuze hezky shrnula naše kolegyně Bea Brosková v níže připojeném vizuálním záznamu.

    Na naši další Kávu s DEVELORem se můžete těšit v dubnu, téma brzy potvrdíme, a v květnu předběžně na téma gamifikace jako nástroj zvýšení engagementu v procesu onboardingu nových zaměstnanců.

    #kavasdevelorem

    Zvládejte hybridní operace

    Zanechte váš e-mail a získejte nejnovější elektronickou knihu nabitou testovanými tipy, jak pracovat v hybridním týmu.


      Související články