Zajímá vás to?
Pojďme si promluvit a najít
správné řešení právě pro vás
- Services
-
-
-
Contact UsHide
- Postoj a nastavení mysli
- Leadership a manažment
- Prodej, péče o zákazníka a vyjednávání
- Osobní produktivita a komunikace
- Budování týmu a spolupráce
- Hodnocení a diagnostika
- Consulting a koučink
- Diverzita, rovnost a inkluze
- Všechny služby
Nalezeno ve službách a řešeních
- Napište prosím alespoň 3 znaky do vyhledávání.
Leadership bezpečnosti
Na bezpečnosti záleží! Každý manažer je zodpovědný za své oddělení, za jeho bezpečnost a bezpečnost všech lidí, kteří na něm pracují! Každý očekává,
že se vrátí domů z práce! Efektivnější řízení pracovních rizik se netýká pouze vysoce rizikových odvětví.
- Leadership a manažment
- Postoj a nastavení mysli
- Prezenční trénink
Cílová skupina
Manažeři všech úrovní
Top manažeři
Počet zapojených
8-12
Jak dlouho to bude trvat
1 den
Cílová skupina
Manažeři všech úrovní
Top manažeři
Počet zapojených
8-12
Jak dlouho to bude trvat
1 den
Největší výzvou programu bezpečnosti ve firmě je, aby fungoval dlouhodobě. Základním předpokladem je, aby lídr i podřízený situaci vnímali tak, že taková investice vytváří pro ně hodnotu, jejímž výsledkem je viditelné a stabilní zlepšování.
V programu se manažeři firem dozvídají o své roli ve vztahu k bezpečnosti z různých úhlů pohledu. Program se zaměřuje na vedení příkladem, odpovědnost, vytváření správné pracovní atmosféry a zaměření na kulturu předcházení problémům namísto kultury obviňování.
V programu se vedoucí pracovníci naučí, jak prakticky komunikovat a poskytovat zpětnou vazbu na úrovni kolegů, kterou pak mohou využít k prevenci nehod a vyvození obecných závěrů. Na příbězích ze života je ilustrováno, jak mohou náhodná pochybení v oblasti bezpečnosti vést ke smrtelné nehodě.
Cíle tréninku
- vědomě aplikovat management bezpečnosti a vytvářet tak hodnotu pro
- společnost i zaměstnance
- vyhýbat se kultuře obviňování
- rozšířit uvědomělý postoj k bezpečnosti ve společnosti i v soukromém životě
- efektivně komunikovat a poskytovat zpětnou vazbu s cílem zajistit a udržet
- pravidla bezpečnosti
- vzdělávat členy týmu v otázkách bezpečnosti
Témata
- Obětní beránek – morální příběh o kultuře obviňování
- Definice bezpečnosti
- Reálné příběhy ze života
- Úloha lídra v bezpečnosti
- Rasmusssenův model
- Systematika chyb podle Jamese Reasona
- Případová studie
- Manažerská zpětná vazba v praxi