- Trénink založený na hře
8 - 12
2 dny
Motivovat manažery, kteří se již zúčastnili mnoha rozvojových programů, aby šli na nový trénink, je často velmi náročné. Většinou ztrácejí inspiraci, otevřenost a nadšení a při aplikaci nových dovedností nejsou konzistentní. Talenti z generací Y a Z se také učí jiným způsobem, upřednostňují praktičtější přístup a záživnější formy vzdělávání, než jaké poskytuje tradiční trénink. Aby se naučili něco nového, vyžadují odlišné, inspirativní prostředí.
Program je plně přizpůsobitelný potřebám rozvoje účastníků společnosti. Doporučujeme se zaměřit na rozvoj 2-3 kompetencí z oblasti vedení lidí (např. motivace, poskytování zpětné vazby, nastavování cílů), na základě čehož přizpůsobíme situační cvičení. Výhodou programu je, že cvičení jsou nastavená na simulované podmínky výpravy a účastníci tak procvičují nové dovednosti v prostředí, ve kterém se mohou otevřít a upřímně projevit.
Trénink Leadership Inspirovaný Amundsenem jsme úspěšně přenesli také do online prostředí. V takovéto verzi program obsahuje:
Tento trénink je v „normálním“ provedení skutečným zážitkem, na který účastníci mnohdy i po roce vzpomínají. Jak je to v online verzi? Necháme hovořit dva účastníky z talentové programu Tatra banky:
Samozřejmě je pro mě velmi důležité, že jsem se naučila kopu nových věcí, které také dokážu zužitkovat později. Ale forma byla top, i zábavná, i poučná, prostě celé to bylo skvělé. O to lépe si zapamatuji právě ty seriózní věci. Propojení teorie, praxe, her a cvičení bylo super! Děkuji vám.
Líbilo se mi, že to bylo zhmotnění různých témat od barevné typologie až po leadership. Více témat jsem se v rámci školení zúčastnil už dříve, ale v této verzi (vše ve zkratce) mi to dalo asi ještě více. Super zpracování (dobré téma), pěkně navázané na reálné příběhy. Dobré praktické příklady. Osobně by to bylo určitě ještě lepší, ale navzdory online verzi tréninku jsem si to velmi užil. Děkuji!
Pokud chcete prodiskutovat, jak bychom dokázali online Leadership inspirovaný Amundsenem zrealizovat pro vaše lídry či talenty, napište nám.
Pojďme si promluvit a najít to správné řešení právě pro vás.
Zanechte své kontaktní údaje a my se vám brzy ozveme.