×

Zavřít   close 
close-popup

Zajímá vás to?

Pojďme si promluvit a najít
správné řešení právě pro vás

    • linked
    • fb-exp
    • yt-icon
    • ig-icon
    Services menu polygon-open polygon-close
    • Postoj a nastavení mysli
    • Leadership a manažment
    • Prodej, péče o zákazníka a vyjednávání
    • Osobní produktivita a komunikace
    • Budování týmu a spolupráce
    • Hodnocení a diagnostika
    • Consulting a koučink
    • Diverzita, rovnost a inkluze
    • Všechny služby
    Koučink

    Kultura organizace
    Trénink založený na hře

    Leadership inspirovaný Amundsenem – dobrodružná objevitelská cesta
    Trénink založený na hře

    Adaptivní leadership – Mise na MARS
    Prezenční trénink

    Insights Discovery – Barevný leadership
    Prezenční trénink

    Atlantida – Labyrint perspektiv
    Trénink založený na hře

    Agilní projektový management – Budování Káhiry
    Prezenční trénink

    Akademie mistrů
    Prezenční trénink

    Growth Mindset – workshop zaměřený na růstové myšlení
    Trénink založený na hře

    Adaptivní leadership – Mise na MARS
    Trénink založený na hře

    Mlha nad Evropou – Agilní jednání ve světě VUCA
    Prezenční trénink

    Megatrendy – Dubai story
    Prezenční trénink

    Úspora energií v zaměstnání
    Prezenční trénink

    Zaměstnanec v hybridním prostředí
    Prezenční trénink

    Vyjednávací dovednosti I: Budujeme strategii
    Prezenční trénink

    Vyjednávací dovednosti II.
    Prezenční trénink

    Insights Discovery – Efektivní prodej
    Prezenční trénink

    Strategické řízení klíčových zákazníků
    Prezenční trénink

    Péče o zákazníky a řešení stížností
    Prezenční trénink

    Poradenský prodejní proces
    Prezenční trénink

    Insights® – osobní a interpersonální efektivita
    Prezenční trénink

    Lumina Spark – Zapalte svou jiskru
    Prezenční trénink

    Kritické rozhovory
    Virtuálni trénink

    Vnitřní sabotéři
    Prezenční trénink

    Profesionální manažování času a úkolů
    Prezenční trénink

    Profesionální prezentace – příprava
    Prezenční trénink

    Insights Discovery – Týmová efektivita
    Workshop

    Sociomapování týmů – workshop
    Prezenční trénink

    Kulturní kód týmu
    Virtuálni trénink

    Online týmové dynamické aktivity
    Workshop

    Podpora soudržnosti týmu (Lencioni Workshop)
    Virtuálni trénink

    Gaminar – online týmové aktivity
    Prezenční trénink

    Diverzita, rovnost a inkluze
    Virtuálni trénink

    Generační diverzita
    Prezenční trénink

    Nevědomé předsudky
    Prezenční trénink

    Multikulturní komunikace
    Prezenční trénink

    Insights® – osobní a interpersonální efektivita
    Diagnostika

    360° Zpětná vazba
    Konzulting

    Mapování cesty zaměstnance
    Diagnostika

    Development Centrum (DC)
    Diagnostika

    Assessment Centrum (AC)
    Diagnostika

    Happy At Work
    Diagnostika

    Analýza firemní sítě (CX-Ray)
    Virtuálni trénink

    Vedení COVID bezpečnosti – Série virtuálních tréninků
    Virtuálni trénink

    Postoj ke COVID bezpečnosti – Série virtuálních tréninků
    Virtuálni trénink

    Vedení lidí na home-office – Série virtuálních tréninků
    Prezenční trénink

    Základy vedení lidí
    Prezenční trénink

    Profesionální manažování času a úkolů
    Prezenční trénink

    Poradenský prodejní proces
    Prezenční trénink

    Angažující lídr
    Prezenční trénink

    Efektivní řízení týmu
    Prezenční trénink

    Motivace 3.0
    Prezenční trénink

    Growth Mindset – workshop zaměřený na růstové myšlení
    Prezenční trénink

    Manažer jako kouč
    Prezenční trénink

    Řešení konfliktů
    Prezenční trénink

    Péče o zákazníky a řešení stížností
    Prezenční trénink

    Vyjednávací dovednosti I: Budujeme strategii
    Prezenční trénink

    Vyjednávací dovednosti II.
    Prezenční trénink

    Kritické rozhovory
    Prezenční trénink

    Digitální způsob myšlení
    Prezenční trénink

    Efektivita v digitálním světě
    Prezenční trénink

    Ovlivňování a přesvědčování
    Prezenční trénink

    Transakční prodej
    Prezenční trénink

    Impact leadership – praktický leadership
    Prezenční trénink

    Efektivní porady
    Prezenční trénink

    Strategické řízení klíčových zákazníků
    Trénink založený na hře

    Leadership inspirovaný Amundsenem – dobrodružná objevitelská cesta
    Prezenční trénink

    Management stresu
    Prezenční trénink

    Management změny
    Prezenční trénink

    Profesionální prezentace – realizace
    Prezenční trénink

    Profesionální prezentace – příprava
    Diagnostika

    360° Zpětná vazba
    Diagnostika

    Assessment Centrum (AC)
    Diagnostika

    Development Centrum (DC)
    Prezenční trénink

    Insights® – osobní a interpersonální efektivita
    Trénink založený na hře

    Agilní projektový management – Budování Káhiry
    Trénink založený na hře

    Mlha nad Evropou – Agilní jednání ve světě VUCA
    Diagnostika

    Analýza firemní sítě (CX-Ray)
    Trénink založený na hře

    Dobrodružství v Karibiku
    Prezenční trénink

    Mentální odolnost
    Prezenční trénink

    Akademie mistrů
    Prezenční trénink

    Principy prodeje (přístup k prodeji)
    Prezenční trénink

    Work-Life balance
    Virtuálni trénink

    Spolupráce virtuálních týmů
    Workshop

    Podpora soudržnosti týmu (Lencioni Workshop)
    Virtuálni trénink

    Online týmové dynamické aktivity
    Workshop

    Develor value chain workshop
    Konzulting

    Program na udržení klíčových zaměstnanců
    Konzulting

    Program rozvoje talentů
    Konzulting

    Rozvoj zaměstnanců během onboardingu
    Diagnostika

    Happy At Work
    Konzulting

    Mapování cesty zaměstnance
    Prezenční trénink

    Lumina Spark – Zapalte svou jiskru
    Trénink založený na hře

    Adaptivní leadership – Mise na MARS
    Prezenční trénink

    Insights Discovery – Barevný leadership
    Prezenční trénink

    Insights Discovery – Efektivní prodej
    Prezenční trénink

    Insights Discovery – Týmová efektivita
    Workshop

    Sociomapování týmů – workshop
    Prezenční trénink

    Psychologické bezpečí
    Prezenční trénink

    Rozvíjíme kuráž lídra
    Prezenční trénink

    Leadership bezpečnosti
    Prezenční trénink

    Hodnocení výkonu
    Prezenční trénink

    Kulturní kód týmu
    Virtuálni trénink

    Online vánoční team-building
    Virtuálni trénink

    Gaminar – online týmové aktivity
    Virtuálni trénink

    Genially- podpora rozšířeného učení
    Virtuálni trénink

    Vnitřní sabotéři
    Prezenční trénink

    Hodnotící rozhovory
    Prezenční trénink

    Úspora energií v zaměstnání
    Prezenční trénink

    Megatrendy – Dubai story
    Virtuálni trénink

    Blended learning
    Koučink

    Koučink jako nástroj vedení lidí
    Prezenční trénink

    Diverzita, rovnost a inkluze
    Prezenční trénink

    Zaměstnanec v hybridním prostředí
    Virtuálni trénink

    EdApp – LMS aplikace na podporu rozšířeného učení
    Prezenční trénink

    Vedení lidí v hybridním prostředí
    Prezenční trénink

    Nevědomé předsudky
    Virtuálni trénink

    Generační diverzita
    Prezenční trénink

    Multikulturní komunikace
    Prezenční trénink

    Facilitační dovednosti

    True Manager – manažerská simulace
    Prezenční trénink

    Emoční inteligence
    Workshop

    Emoce v pohybu
    Prezenční trénink

    Efektivní komunikace
    Prezenční trénink

    Designové myšlení
    Prezenční trénink

    Kritické myšlení
    Prezenční trénink

    Aktivní učení
    Virtuálni trénink

    Nebojte se AI – webinář
    Prezenční trénink

    Nenásilná komunikace
    Prezenční trénink

    Krizový management
    Diagnostika

    CLIFTON STRENGTHS® 34 (Gallup)
    Prezenční trénink

    Kultura zpětné vazby
    Prezenční trénink

    Insights Discovery® – Transformační leadership
    Prezenční trénink

    Atlantida – Labyrint perspektiv
    Koučink

    Kultura organizace
    Prezenční trénink

    Jak vést různé generace
    Prezenční trénink

    Bezpečnost – formování postoje
    Prezenční trénink

    Budování vysoce produktivních týmů
    Prezenční trénink

    Budování obchodních vztahů založených na důvěře
    Prezenční trénink

    AI v HR
    Prezenční trénink

    Jak na udržitelnou společnost – byznysová simulace
    Prezenční trénink

    Jak předcházet vyhoření
    Prezenční trénink

    Bitva o Evropu – gamifikované vyjednávání
    Prezenční trénink

    EQ v leadershipu
    Prezenční trénink

    Firemní atlet – jak dobíjet baterky
    Prezenční trénink

    Insights Discovery – týmová kultura
    Prezenční trénink

    Inovativní a kreativní myšlení
    Workshop

    LogSim – workshop na optimalizaci procesů
    Prezenční trénink

    Nebojte se AI – workshop
    Prezenční trénink

    Projektový management
    Prezenční trénink

    Řízení výkonu
    Prezenční trénink

    Řízení výkonu na dálku
    Virtuálni trénink

    SC Training – LMS aplikace na podporu rozšířeného učení
    Prezenční trénink

    Spolupráce mezi generacemi
    Prezenční trénink

    Storytelling
    Prezenční trénink

    Strategické řízení zákazníků (Glamour Guru)
    Workshop

    Strategický prodej – workshop
    Prezenční trénink

    Stres na odstřel – cesta k lepšímu já
    Prezenční trénink

    Trénink trenérů
    Prezenční trénink

    Vedení podporující autonomii
    Prezenční trénink

    Vědomá komunikace
    Prezenční trénink

    Vizualizace – workshop
    Prezenční trénink

    Vyhledávání a akvizice zákazníka
    Prezenční trénink

    Vyjednávání skrze příběh – Giro Quest
    Prezenční trénink

    Zásadní manažerské rozhovory
    Zobrazit více řešení
    mobmag mobtimes
    icon1

    Nalezeno ve službách a řešeních

    • Napište prosím alespoň 3 znaky do vyhledávání.
    Projít všechny služby
    icon2

    Najít ve zdrojích

    • Napište prosím alespoň 3 znaky do vyhledávání.
    Prohlédnout všechny zdroje

    Duševní zdraví na pracovišti: vedete nebo jen manažujete?

    Role vedoucích pracovníků a HR při budování pracovního prostředí, ...

    Odpočinek není lenost – jak si chránit duševní zdraví v práci

    Začněte chránit své duševní zdraví v práci – nemusíte prová...

    Strategie namísto stresu: řešení pro duševní zdraví

    Je čas stanovit nová pravidla na ochranu duševního zdraví a pohody. Jak toho ...

    Interaktivní workshop na AmCham ESG konferenci

    Jako partner události jsme se v září zúčastnili konference AmCham (Americké Obchodní Komory) ...

    DEVELOR posílil své partnerství s Insights

    S hrdostí oznamujeme významné posílení našeho dlouhodobého, 25letého partnerství se ...

    Konference ve Varšavě – 5 intenzivních dní rozvoje

    Naše interní rozvojové dny DEVELORU, které se tentokrát konaly ve Varšavě, byly ...

    Zapojte se do našeho průzkumu L&D Kaleidoskop 2025

    Zapojte se do našeho průzkumu L&D Kaleidoskop 2025 a staňte se součá...
    Leadership budoucnosti

    Empatie jako nástroj manažera

    I v byznysu platí, že k tomu, abychom měli dobrý vztah, potřebujeme empatii. ...
    Další témata

    L&D Kaleidoskop 2024
    Agilita a mindset

    Wellbeing a jeho vliv na výkon

    Virtuální káva, na které se společně podíváme na to, jak ...
    Leadership budoucnosti

    Vliv BANI světa na oblast lidských zdrojů

    Jak na oblast lidských zdrojů v době, kdy tradiční postupy přestávají ...
    Hybridní výzva

    Hybridní přístup k hybridu

    Virtuální káva, na které se společně podíváme na to, jak ...
    Agilita a mindset

    Taktický a strategický přístup k prodeji a vyjednávání

    Virtuální káva, na které se společně podíváme na to, jak ...
    Hybridní výzva

    HR výzvy a řešení pro rok 2023

    S našimi hlavními řečníky a seniorními hosty z oblasti lidský...
    Další témata

    Diverzita, rovnost a inkluze

    Detailní informace o diverzitě a inkluzi a jejich dosažení a využití v byznysu.

    Vše co jste chtěli vědět o 360 stupňové zpětné vazbě a báli jste se zeptat

    Detailní informace o 360 stupňové zpětné vazbě a její využití v byznysu.

    E-book Vedení lidí v roce 2021 a po něm

    Moderní manažeři mohou často zažívat pocit, že nové pracovní výzvy jsou ...

    E-book Domácí úkol

    Pro tým lidí, fungující na dálku, je potřeba nastavit si ví...

    E-book Virtuální setkání

    Změňte ponuré online meetingy na hodnotná virtuální setkání díky několika ...

    E-book Ovládněte svoji mysl

    Moderní lídr se už nemůže spoléhat na způsoby, kterými ho ...

    E-book o hybridní práci

    Pokud společnosti dokážou dosáhnout správného nastavení mysli svých zamě...

    E-booky DEVELOR
    Spolupráce

    Virtukáva: Insights do týmové diverzity

    Virtuální káva, kde se na rozmanitost týmů podíváme z trochu ...
    Agilita a mindset

    Virtukáva: Generační diverzita – problém nebo výhoda?

    Virtuální káva, kde si ukážeme, jak udělat z generační diverzity ...
    Agilita a mindset

    Virtukáva: Diverzita a inkluze – realita nebo iluze?

    Virtuální káva, na které se společně vydáme na cestu za diverzitou, ...
    Spolupráce

    Souboj typologií: Vizuální porovnání

    V sérii článků porovnáváme známé osobnostní typologie. Ve čtvrtém č...
    Spolupráce

    Souboj typologií: Insights Discovery a DiSC (Success Insights)

    V sérii článků porovnáváme známé osobnostní typologie. V druhém č...
    Agilita a mindset

    Barevné energie v agilním prostředí

    V sérii článků porovnáváme známé osobnostní typologie. Ve čtvrtém č...
    Spolupráce

    Vše, co jste chtěli vědět o osobnostních typologiích a báli jste se zeptat :-)

    Detailné informácie o histórii typológií osobnosti a ich využití v biznise.

    Staňte se DEVELOR trenérem

    Hledáme nové kolegy a kamarády do DEVELOR týmu. Jste vy našim ...
    Leadership budoucnosti

    Podcast s Martinem – Adaptivní leadership na Marsu

    Svět se mění stále rychleji, proto se musí změnit i role ...
    Spolupráce

    Virtukáva: Mé lepší já aneb jak zvládnout vnitřní sabotéry

    Naše mysl může být naším nejlepším přítelem, ale ně...
    Spolupráce

    Virtukáva: Diverzita – fakt vs. inkluze – fikce?

    Na webináři interaktivně představíme vybrané aspekty diverzity a (ne)inkluze a tipy, ...
    Blended learning

    Game-based Learning a gamifikace – Jaký je mezi nimi rozdíl?

    Pokud jste někdy uvažovali o přidání herních prvků do školení ...
    Leadership budoucnosti

    Virtukáva: Online start Mise na Mars

    Na webináři interaktivně představíme nejnovější program rozvoje lídrů založené...
    Hybridní výzva

    Virtukáva: Kulturní kód (nejen) hybridního týmu

    Ponoříme se do tématu kulturního kódu týmu s programem, který (...
    Spolupráce

    Virtukáva: Skryté poklady barevné typologie – Insights Discovery a Lumina Spark pro týmy

    Objevte, jakou hodnotu mají pro týmy barevné typologie Insights Discovery a Lumina Learning.
    Leadership budoucnosti

    Tipy pro lídry a HR na podporu psychologického bezpečí

    Mnoho týmů se potýká s tím, že se necítí bezpečně, ...
    Spolupráce

    Je pravda, že softwaroví inženýři jsou zejména racionální introverti?

    Rozsáhlá analýza The Insights Group Ltd. mapuje demografické trendy barevných typů osobností. ...
    Leadership budoucnosti

    Tipy pro lídry a HR pro podporu týmového ducha a soudržnosti

    Mnoho týmů čelí tomu, že se zdánlivě rozpadají a ztrácejí osobní zá...
    Leadership budoucnosti

    Jak mohou lídři pracovat s psychicky a emocionálně vyčerpaným týmem

    Lídři v roce 2021 se často setkávají s tím, že jejich tý...
    Spolupráce

    Udělejme si mapu komunikace

    Jak probíhalo sociomapování DEVELOR týmu a co jsme se z něj ...
    Blended learning

    Svět vzdělávání ve stylu mikro a bite-sized

    Poznejte výzvy měnícího se stylu vzdělávání a klíč...
    Blended learning

    Synchronní nebo asynchronní – Časová dimenze Blended Learningu

    Learn what elements of Blended Learning are at disposal and what challenges stem from the ...
    Blended learning

    Efektivní trénink nebo doufání v zázrak?

    Zjistěte proč a jak vám pomůžeme přejít od neúspěš...
    Hybridní výzva

    Sociomapování týmů pracujících na dálku – případová studie

    Tým vzdělávací společnosti se v době karantény ocitl tak jako ...

    Učení, změna a výsledky

    S DEVELORem je učení zapamatovatelné Již více než 25 let se setkáváme ...

    Co děláme

    TRÉNINKY – designujeme a doručujeme tréninkové programy, které jsou angažující, relevantní ...

    Řetězec hodnot DEVELORu

    Tréninkové a konzultační společnosti často oslovují s potřebou rozvoje kompetencí lidí ...

    Koncept X-Learning

    „Trénink není samostatná aktivita, ale celý proces „- k důležitosti Brinkerhoffovy studie ...
    Leadership budoucnosti

    Kdo poletí na Mars?

    Kromě miliard očí, které budou sledovat jejich postup, bude mít posádka, která kolonizuje ...
    Agilita a mindset

    Rozhovor: Hodnota typologie pro agilní týmy

    V sérii článků porovnáváme známé osobnostní typologie. Ve čtvrtém č...
    Spolupráce

    Souboj typologií: Vizuální srovnání

    V sérii článků přinášíme přehled známých osobnostních ...
    Spolupráce

    Souboj typologií: Insights Discovery a Lumina Spark

    V sérii článků přinášíme přehled známých osobnostních ...
    Spolupráce

    Souboj typologií: Insights Discovery a DiSC (Success Insights)

    V sérii článků přinášíme přehled známých osobnostních ...
    Spolupráce

    Souboj typologií: Co mají společného?

    V sérii článků přinášíme přehled známých osobnostních ...
    Hybridní výzva

    6 tipů jak vést lidi na home officu

    Komunikácia, bezpečnosť, pracovné podmienky a prostredie v čase krízy.
    Další témata

    7 tipů, jak zvládnout home-office

    Odevšad se na nás valí informace, jak se zodpovědně chovat s ohledem ...
    Leadership budoucnosti

    Jsou vaši lídři připraveni vést lidi v proměnlivých podmínkách?

    Nestálost, nejistota, komplexita a nejednoznačnost (VUCA) jsou naší realitou. Jak v takovém ...
    Leadership budoucnosti

    Byli jste už v situaci, že musíte zavádět změny?

    Byli jste už v situaci, že musíte zavádět změny? Dát ...
    Spolupráce

    Kterou část svého JÁ ukazujete světu nejčastěji?

      Podobně jako ostatní osobnostní typologie i Insights Discovery® se zabývá úrovní vlastního ...
    Leadership budoucnosti

    Budoucnost managementu je teal

    Mnoho lidí tuší, že způsob, jakým jsou dnes řízeny společnosti sahá ke ...
    Spolupráce

    Barevná typologie Insights Discovery promlouvá k starší části našeho mozku

    Věřím, že znáte několik osobnostní typologie. Ať už se živíte čímkoliv, ...

    T-Mobile případová studie

    Zjednodušování postupů ve prospěch zákazníka prostřednictvím změny ...

    Komerční banka případová studie

    Zvyšování zákaznické spokojenosti prostřednictvím rozvoje korporátních bankovních ...

    Telefonica případová studie

    Budování pozitivní zákaznické zkušenosti O2 Guru s Organizační výzva Př...

    Případová studie – ČEZ Zákaznické služby

    Zvyšování prodejní výkonnosti Prostřednictvím rozvoje manažerů prodeje s Organizač...

    Whirlpool případová studie

    Zvýšení angažovanosti zaměstnanců Prostřednictvím rozvoje managementu s Organizační vý...

    Telia Call případová studie

    Zvyšování zákaznické spokojenosti Rozvoj operátorů pasivní linky Call centra s Organizač...

    Případová studie – Mobiltel

    Loajální zákazníci v turbulentních dobách? Není problém! Mobiltel byl ...

    Vodafone případová studie

    JAK VYTĚŽIT Z TRÉNINKU VÝRAZNÝ RŮST KPI PŘÍPADOVÁ STUDIE VODAFONE ...

    Sony případová studie

    Regionální rozvoj talentů společnosti Sony Měřitelný výsledek Leadership Akademie BYZNYS VÝ...

    Profilplast případová studie

    Růst v dobách krize? Není problém! Profilplast Ltd. byl založen v ...

    Hotel Hilton případová studie

    Malé věci dělají velký rozdíl v hotelu Hilton Hilton Budapešť je zná...

    Danubius Hotels Group případová studie

    Proměňte motivaci v zisk Danubius Hotels Group V současné době si jsou nejen ...
    Zpět na časopis Přejít na magazín
    cl-exp

    Podívejte se do naší knihovny souborů ke stažení, kde najdete užitečné a praktické materiály.

    Interested